Directeur(trice) Recrutement RH

Vos #missions ?

• Définir la politique RH de l’entreprise : recrutement, mobilité interne, gestion des carrières, formation, rémunération, relations sociales, marque employeur, santé, bien-être et conditions de travail.
• Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer et sélectionner les meilleurs candidats dans le domaine du travail temporaire.
• Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement et fournir des solutions adaptées.
• Gérer l’ensemble du processus de recrutement, y compris la rédaction et la diffusion des annonces d’emploi, la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et l’établissement des contrats.
• Établir et maintenir des relations solides avec les partenaires externes, tels que les prestataires de services de recrutement, les organismes de formation et les universités, pour faciliter l’accès à un vivier de talents qualifiés.
• Mettre en place des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer l’efficacité des activités de recrutement et fournir des rapports réguliers à la direction.
• Veiller à ce que l’ensemble des processus de recrutement soient conformes aux réglementations du travail et aux normes éthiques en vigueur.

Votre #profil :

• Expérience avérée en recrutement, de préférence dans le secteur du travail temporaire ou dans une entreprise similaire.
• Connaissance approfondie des pratiques et des tendances actuelles en matière de recrutement, y compris les outils et les plateformes en ligne.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer simultanément plusieurs tâches et projets.
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
• Maîtrise de plusieurs langues européennes serait un atout. Anglais obligatoire.

Nous offrons un environnement de travail stimulant, une rémunération compétitive et de réelles opportunités d’évolution au sein de notre entreprise en pleine croissance.

Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, motivé(e) par les défis et souhaitez faire partie d’une équipe dynamique, envoyez nous votre CV accompagné d’une lettre de motivation.